｢人材育成・組織開発を考える部屋｣にもお立ち寄りください！

職場づくりに小遣い５万円？（読書感想㉙）

ウェルビーイング？（読書感想⑯）

マネジャーは楽になれるのか（読書感想⑰）

良い上司は何をしているか（PDCAの｢P｣前編）

読書感想：人材投資のジレンマ

カイジが流れを変える？（読書感想⑱）

ミドルマネジャーのリーダーシップ再考（読書感想㉒）

読書感想（24-10）：「叱れば人は育つ」は幻想

反対に、悪い／まずい上司とは。（PDCAの「P編」）

マネジャーから始めるキャリア自律

読書感想：職場のウェルビーイングを高める

コーチャビリティ

抽象化

コラム：似た境遇の人、異なる境遇の人、どちらと話したいですか？

あけましておめでとうございます。今年も宜しくお願いします。さて、本年１回目の記事は、他者とのやりとりを通じての学びに関する話です。＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ミドルマネジャーに限定した話ではありませんが、参加...

課長に役立つ知識部長さんのための部屋