360評価 360評価を恐れるマネジャーって 以前にもブログに記事を書いた360度評価（別名、多面観察とも言う）。360度評価は、育成や能力開発を目的として活用すべきという主張をした。（関連ブログへ）”評価” というワードが持つ、どこかマイナスのイメージからか、自分が被評価者になること... 2022.04.15 360評価研修担当者のための部屋
360評価 厳しい環境＝能力向上の良い時期 マネジャーの能力開発にとって、ひとつの手段である360度サーベイ（多面観察とも言う）。最近ある会社で、360度サーベイの結果についてのフィードバックセッションを行ったのだが、準備の際にサーベイのデータを集計していたら、その会社の置かれている... 2022.04.03 360評価課長よもやま話
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