人材マネジメント

前職時代、クライアント先のある部門でファシリテーターを担っていました。 その集まりは、部長と課長が集まり、自部門のエンゲージメントサーベイの結果をもとに部門課題を検討し、どのような解決策を用意するのかを話し合うものだったのですが、部...

多くの組織で人手不足が大きな問題になってきており、今後ますます厳しくなる人材獲得競争を踏まえ、人事・採用部門だけでなく、各職場でも、 ＊外部労働市場にいる優秀な人材をいかに集めるか だけでなく、 ＊今いる優秀な人...